加拿大養老金計劃投資委員會管理著約3685億加元(2770億美元)，正考慮在中國開設第一家辦事處，因為它尋求更多地接觸這個世界第二大經濟體。

香港的亞太區負責人Suyi Kim本月在接受采訪時說，加拿大最大的養老基金投資者可能會在明年在北京開設辦事處。她說，那里的工作人員將與CPPIB在香港的130名員工密切合作，這些員工迄今已幫助在大中華區投資420億加元。

“由于我們在中國的投資組合也在增長，占我們總資金的10%左右，因此我們考慮擴大在那里的業務范圍是很有意義的，”金說，并補充說，該公司的主要投資主題之一是中國崛起的中產階級和蓬勃發展的消費者消費故事。

隨著電子商務的興起，CPPIB已經與澳大利亞古德曼集團(Goodman Group)在中國物流企業投資了40億美元，因此需要更多的大型倉儲設施。它還擁有阿里巴巴集團控股有限公司，美團電網，美的集團公司和騰訊控股有限公司的股份，此外還投資了中信資本，FountainVest和Hillhouse Capital的資金。

金說，CPPIB可以投資那些私募股權公司的收購基金，讓它有機會與他們一起看待交易，或者自己進行直接投資。

現年46歲的金正日從零開始建立了CPPIB的香港辦事處，他“注意”收購公司和資金雄厚的科技公司在追求交易方面日益激烈的競爭。“擁有大量資金不是我們在這里的競爭優勢，我們的競爭優勢是擁有高素質的人才和強大的合作伙伴關系，”她說。

該基金在中國的推動下，CPPIB旨在改善其全球性別多元化的記錄。金說，它承諾到2020年按性別平等招聘，去年有47%的新員工是女性。

這家總部位于多倫多的公司高級管理團隊目前女性占35%，而其11人董事會中有7名女性。相比之下，多倫多證券交易所上市公司的女性董事會代表比例為16.4%。

在2007年加入CPPIB之前，Kim曾在安大略省教師養老金計劃和凱雷集團公司工作，在那里她從未有過女老板。“當我2002年在首爾辦公室開始在凱雷亞洲收購基金時，我是唯一的女性專業人士，”金說。“當時在該國沒有其他女性從事私募股權投資。”

雖然此后幾年發生了變化，但金說性別偏見在該地區仍然很普遍。

斯坦福大學商學院的畢業生說：“當我和我的團隊一起參加商務演講時，對方常常會看另一位男性，認為他必須是我的老板。”當我開始自我介紹并談論CPPIB的專業知識時以及我的團隊所做的事情，他們的面孔發生了變化。“