NTID 的招聘會是第 20 屆親自舉辦的招聘會，為失聰和聽障學生和校友提供了尋找合作社、實習和全職工作的機會。

已有 30 多家雇主返回 RIT/ NTID校園，以招募一批新的有才華的失聰和聽力障礙學生和校友擔任開放合作社或全職職位。

NTID 招聘會于 10 月 6 日在 Lyndon Baines Johnson Hall 舉行，邀請了當地、地區和國家的雇主，包括默克、PNC 金融服務、通用動力、寶潔、輝瑞、FEMA、CooperVision 和海軍研究實驗室等.

Shadirah Griggs 是費城應用計算機技術專業的三年級學生，她正在尋找一個暑期合作社，以實現她在現實世界環境中提高技術技能的愿望，同時努力成為一名 Web 開發人員。她也在尋找旅行的機會。她與包括寶潔在內的幾家公司的代表進行了交談。

“當我第一次來到 NTID 時，我并不確定我想為我的職業生涯做些什么，”格里格斯說。“但是，現在我發現了我對編碼和創建網站的熱愛，因此我正在尋找與計算機相關的職位。我真的很喜歡我在招聘會上看到的東西，我肯定會申請一些職位。”

20 多名 RIT/NTID 校友作為企業招聘人員重返招聘會。

來自圣路易斯的畢業生 Jacob Mayer '21(計算安全)和 Adam Brodack '19(網絡和系統管理)為陶氏工作。對于布羅達克來說，回到校園參加招聘會就像“走在記憶的路上”。

“我記得穿上他們的鞋子是什么感覺，”布羅達克說。“我們盡最大努力幫助學生感到舒適，例如更多地了解他們正在上的課程，以及他們的興趣是什么。我也很想知道他們正在進行的任何副業，這讓我對他們的個性有了一些了解。”

這是梅耶爾第一次作為招聘人員返回。“到目前為止，有很多優秀的候選人，我期待見到更多人。”

今年是面對面招聘會的 20 周年， NTID合作社和職業中心主任約翰·麥科正在慶祝許多長期雇用聾人和聽力障礙者的優質雇主的回歸.

“我們很高興我們的學生、校友和雇主再次親臨現場，”Macko 說。“這種規模的招聘會為我們的學生和雇主之間提供了更多一對一互動的機會，這非常重要。在學生和這些雇主之間建立聯系對他們的成功至關重要。將我們的校友招聘人員加入其中，讓學生有機會與他們討論他們作為失聰或聽力障礙專業人士的職業道路，以及他們如何在各自的領域取得成功。這種互動是無價的。”