喬納森甘農(nóng)在這個城市就足夠了。Ejiro Evero 會伴隨著成長的痛苦而來，但他也可以成長為一個持久的選擇。邁克卡夫卡也是如此，他是一名四分衛(wèi)出身的教練，曾與亞歷克斯史密斯、帕特里克馬霍姆斯和丹尼爾瓊斯等人共事過。

瓊斯帶領表現(xiàn)平平的紐約巨人隊進入季后賽，并消除了他的失誤率。如果它對他有用，為什么其他任何來 The Loop 的路人都不行呢?

但是休斯頓德州人隊不需要項目。他們需要一個本壘打的雇員——不僅僅是在現(xiàn)場的生產(chǎn)方面，而且在現(xiàn)場的積極生產(chǎn)力方面。

對于那些流血戰(zhàn)斗紅色和深鋼藍色的人來說，總是瑞恩斯。而現(xiàn)在，瑞恩斯又回到了一切開始的地方。

休斯頓正式聘請瑞恩斯作為其球隊歷史上的第六位教練。舊金山 49 人隊的防守協(xié)調(diào)員將告別凱爾·沙納漢 (Kyle Shanahan) 和讓他有機會作為教練蓬勃發(fā)展的工作人員，以便接管新的頭銜和新的城鎮(zhèn)。

融入休斯頓的文化對于這位 38 歲的新任教練來說應該不是問題。他在德州人隊的防守中擔任了六個賽季的中鋒，在 2006 年贏得了年度最佳防守新秀，并在一年后成為了全職業(yè)球員。他的妻子賈米拉 (Jamila) 在休斯頓長大。在比賽日仍然可以看到球隊的球迷穿著 59 號球衣，球衣上寫著“Ryans”而不是“Kenyon Green”。

但這些都不是萊恩斯成為穩(wěn)定這支三年內(nèi)贏得 11 場比賽的球隊的理想人選的原因。正是他的決心和領導能力使他脫穎而出。

“DeMeco 是我們?yōu)槲覀兊慕M織尋找領導者和教練的一切，”德州人隊首席執(zhí)行官卡爾麥克奈爾在一份聲明中說。“他在培養(yǎng)高素質(zhì)球員方面有著良好的記錄，并且在舊金山的過去六個賽季中不斷創(chuàng)新他的防守方案。”