5月17日，根據《足球報》消息，重慶兩江競技俱樂部的賬戶被凍結，球員依舊沒有等來今年的工資發放，球員們不再參加訓練，一線隊好不容易正常的備戰節奏也在開賽前夕打亂。趙宇在個人微博發文談到對此看法。

趙宇發文寫道：

重慶隊平時不怎么受關注，基本上沒新聞，有新聞的時候無非兩件事：欠薪、罷訓。

眼看著中超6月3日開賽，新聞里說“重慶隊球員又因欠薪暫停訓練”。

暫停訓練并不是真想罷訓，無非是通過這種方式討要欠薪，這個招數已經被使過很多次。

放在10年前，球員“罷訓”可是整個行業里的大新聞，如今卻沒人關注。一方面是因為這行業基本上沒記者了，更重要的原因是喊了太多次“狼來了”，大家免疫了。即便有一天狼真的來了，也都麻木了。

用“逼宮”的方式討薪，很不體面，卻又沒別的辦法——如果不制造出點動靜，就更沒人關注，被欠的錢就更要不回來。

依照圈內的慣例，一旦有球員鬧，尤其是在比賽快開始的時候集體鬧，俱樂部或者資方都會想辦法先發一部分錢，確保隊伍能正常備戰、進入賽區，等比賽正式踢起來后又不發錢。大家伙兒像商量好了似的在下一階段比賽開始前把同樣的故事再演繹一遍，樂此不疲。

球員用一種不職業的方式討薪，俱樂部、資方用一種不道德的方式抵賴，新時代的中國職業足球好像還停留在上個世紀，動不動就撒潑打滾。

每個人都覺得自己委屈，身處在這樣一個糟糕的環境里又無可奈何，哪怕外揚家丑也要捍衛自己的權利與利益。

到頭來，受傷害最深的一定是中超聯賽。當一個國家的頂級職業足球聯賽充斥著欠薪、罷訓、賽會制、封閉等關鍵詞時，它的價值又從何談起?沒價值就沒關注度，沒關注度就沒法更好地掙錢，大家都在一個鍋里吃飯，誰也別想跳出圈。

有人建議像歐洲職業聯賽那樣成立球員工會，幫助運動員妥善處理合同、薪水問題。喊了這么多年，球員工會沒有，欠薪反倒越來越嚴重了。

足球圈里很多普遍適用的辦法用到中國足球未必奏效，也就別整天夢想著派誰去當球員工會主席。就好比前些年聯賽一出問題就呼吁職業聯盟、管辦分離，后來口號也喊了，組織也成立了，又怎樣呢?呼吁的人成了忽悠，這也不是他們希望看到的。

寫到最后一定會有人問：說了這么多，有什么解決問題的好辦法嗎?很遺憾，沒有。很多人和組織不尊重游戲規則，漠視道德，你還能有什么辦法?總不能天天喊拍良心吧。況且，中國足球的良心在何處?