字節跳動加速將TikTok員工遷至海外收入方面有什么變化

2024-01-18 13:44:12 編輯：池利晨來源：

導讀記者從多名字節跳動公司旗下的員工口中了解到，從2023年的11月份開始，TikTok在中國的前后端數據，開發，算法等多個崗位的員工已經陸續收到...

記者從多名字節跳動公司旗下的員工口中了解到，從2023年的11月份開始，TikTok在中國的前后端數據，開發，算法等多個崗位的員工已經陸續收到了公司總部發送的轉崗通知，將要把員工的工作崗位轉到海外，工作地點包括加拿大，澳大利亞，新加坡和美國。一名TikTok員工向記者表示，如果接受公司提出的轉崗計劃，就可以獲得相比于國內一倍多的薪資和兩年的租房補貼。如果沒有接受總部的轉崗計劃，暫時沒有被要求強制性離職，不過TikTok業務在中國已經被大幅削減。

記者向字節跳動官方求證，不過截止到目前為止對方還未回應。在2020年時，TikTok曾經被美國，歐盟，澳大利亞等多個國家部門調查，在2020年8月份市場中有傳聞聲稱TikTok將會出售給微軟公司。不過最終TikTok依舊保持著獨立個體在美國運營。

為了應對可能隨時發生的風險，TikTok從2020年開始，相繼在澳大利亞，美國等多個地區建立了數據中心，接受當地相關監管部門的調查。記者了解到TikTok旗下部門有大多數的員工都已經自愿轉崗到海外工作，還有一小部分的員工，因為自己的家庭或者其他因素不愿意轉崗，仍然留在中國。

知情人士表示，這次的人員轉崗屬于TikTok為了達成全球合規經營計劃的一部分，目前企業出海面臨最大的問題就是要合法合規，如果產品沒有滿足相關規定，公司就無法經營。應用分析機構DataAI統計的數據顯示，TikTok在全球范圍內平均每月活躍用戶數量已經接近10億人次，其中在美國地區的平均每月活躍用戶數量已經超過了1.5億人次，占據美國當地總人口數的45%。