Birla 技術與科學學院 (BITS) Pilani 舉辦了青年企業(yè)家訓練營 (YEB)，這是一項為期六天的強化沉浸式課程，面向 9 至 12 年級的在校學生，幫助他們體驗技術驅動的創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)生態(tài)系統并了解思維-通過與皮拉尼校區(qū)成功的初創(chuàng)公司創(chuàng)始人的互動培養(yǎng)企業(yè)家。

從全國各地的申請者中選出的 51 名學生必須經過嚴格的選拔過程。

在訓練營期間，學生們與知名的行業(yè)資深人士、初創(chuàng)企業(yè)創(chuàng)始人以及 BITS Pilani 的校友進行了互動。學生們還有機會與 BITS Pilani 校長和 Aditya Birla Group 主席 Kumar Mangalam Birla 先生進行互動，他強調了 YEB 等項目的重要性。他說，“嶄露頭角的企業(yè)家具有獨特的能力，可以從走過同一條道路的其他人的集體和分享經驗中學習”。

Birla 先生還表示，“對于企業(yè)家而言，在激情、目標和問題的交匯點開展業(yè)務非常重要。如果企業(yè)家在這個十字路口經營，他們就可以創(chuàng)造奇跡。這意味著明確你的目的是什么、你熱衷于什么以及你要解決的問題是什么是很重要的。在充滿創(chuàng)業(yè)活力的，沒有比現在更適合年輕和合格的人了，像 BITS Pilani 這樣的機構正處于創(chuàng)業(yè)運動的中心。

訓練營的首席嘉賓、杰出的社會企業(yè)家和創(chuàng)新者索南·旺楚克 (Sonam Wangchuk) 講述了他與學生們的旅程，并鼓勵他們找到因地制宜的問題解決方案。他說，“教育的重要性，尤其是創(chuàng)新，應該都是為了解決別人的問題。”

Rashmi Bansal 是一名作家、企業(yè)家，也是 10 部關于創(chuàng)業(yè)的暢銷書的作者，她分享了人們通過跳出思維定勢并不顧一切地追求自己的熱情來建立成功初創(chuàng)企業(yè)的成功故事，包括她自己的故事。她談到了讓他們的“內心批評者”保持沉默并相信自己的重要性。

其他與學生分享創(chuàng)業(yè)歷程的初創(chuàng)企業(yè)創(chuàng)始人和 BITS 校友包括 Edzok 的創(chuàng)始人兼首席執(zhí)行官 Lohit Sahu;Tinkerbell Labs 首席執(zhí)行官兼聯合創(chuàng)始人 Sanskriti Dawle;Beco 創(chuàng)始人 Aditya Ruia;EnCore Mindseek 聯合創(chuàng)始人 Alok Mathur 和 Microtek International 前首席運營官 Sumit Nandedkar。

通過這些互動，學生們初步了解了創(chuàng)業(yè)的感受、企業(yè)家生活中的期望、如何從客戶的角度定義和解決問題，以及制定商業(yè)計劃。

學生們還了解了無人機理論和生物技術創(chuàng)新的新興機遇，以及物聯網 (IoT) 及其應用、人工智能 (AI) 和機器學習 (ML) 以及設計思維工具等技術的顛覆性趨勢。

訓練營也有一些有趣的時刻。同學們參觀了著名的北理工科學館、圖書館、實驗室，并進行了觀星活動。

在訓練營的最后一天，學生的創(chuàng)造性解決問題的能力在創(chuàng)新推介比賽中得到了測試。在為期六天的訓練營結束后，學生們獲得了證書，以表彰他們的參與和貢獻。

皮拉尼校區(qū)主任 Sudhirkumar Barai 教授在評論訓練營時說：“作為一個機構，BITS Pilani 以培養(yǎng)企業(yè)家而聞名。BITS 校友培養(yǎng)了 10 只獨角獸，其中包括 107 只獨角獸中的一只十角獸。Swiggy、Big Basket、Groww、Zeta 和 Postman 等知名獨角獸的創(chuàng)始人都是該學院的校友。啟動這個訓練營背后的想法是點燃學童的思想，并在早期階段向他們介紹創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)新的世界。與企業(yè)家、我們的教師和學生的互動將為他們的職業(yè)道路開辟新的思路。”

學生們的興奮和熱情激發(fā)了 BITS Pilani 將 YEB 計劃帶到其他校區(qū)。計劃于 2022 年 12 月在 BITS 海得拉巴校區(qū)舉辦下一屆青年企業(yè)家訓練營。