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酒店業公司正計劃在印度裁員1000多人,作為其重組和重組跨業務和職能團隊的一部分,以減少裁員。該公司創始人兼集團CEO在給印度和南亞OYO員工的一封內部郵件中表示,要求部分同事跳槽到OYO之外的新職業并不是一個“輕松的決定”。雖然給員工的郵件沒有提供被裁員的人數,但知情人士稱,裁員人數超過1000人,并稱原因是“規模合理”。阿加瓦爾說,2020年新戰略目標的含義之一是,與領導團隊一樣,OYO將重組
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